今年全国两会，全国政协委员，中国科学院院士、上海交通大学讲席教授丁洪带来了一份关于优化研究生招生机制和提高研究生待遇的提案。他呼吁大幅提高研究生待遇，尤其是博士研究生待遇。他说，我们不能把研究生当成廉价劳动力去使用。

丁洪认为，选择继续攻读博士学位的学生，通常是同届学子中的佼佼者，但目前博士研究生的待遇与毕业生薪资水平存在较大差距。学业水平和收入的倒挂，对于学生的职业选择较为不利。近年来，我国博士后待遇已显著提升，诸多科研机构已为博士后开出超过30万元的年薪。但研究生的待遇还没有太大变化。

丁洪建议，大幅提升研究生尤其是博士研究生的待遇，额度可以根据同机构博士后待遇进行一定比例的折算。

记者了解到，提高博士生待遇，已有地方和高校行动。

在2023年江西省政协十三届一次会议上，徐景坤委员提出，要将理工科博士研究生的工资待遇提升至年薪10万以上。对此江西省教育厅回复称：可以考虑由高校从“双一流”专项资金中设立此专项，一方面提高理工科博士生生活补贴待遇，另一方面根据业绩奖励优秀博士生。

也有高校宣布增加博士研究生奖助金。2022年9月1日起，中山大学博士研究生奖助金平均从每学年4.6万元提升至5.8万元，平均涨幅26%。

此外，据媒体报道，河南大学、华南理工大学、南开大学、广东工业大学等多所高校都对博士生奖助学金进行了调整。

关于提高研究生待遇这个话题，你怎么看？你认为提高的幅度应该有多大？欢迎一起讨论。

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记者：邱晨辉 张小松

编辑：原春琳

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