中国青年报客户端北京10月18日电（中青报·中青网记者 叶雨婷）在有些人心中，进入“互联网大厂”意味着诱人的薪资、更广的职业发展平台。今天，麦可思研究院发布的调查数据显示，毕业即进入“大厂”的本科生，在工作5年后七成已经离开。
麦可思研究统计发现，在2014届、2015届本科生中，毕业半年后在大型互联网企业工作，而毕业五年后仍留在“大厂”的比例为30%；换言之，有七成人选择“逃离大厂”。通过对比“留下”和“离开”两个群体的就业状况发现，留在“大厂”毕业生平均月收入达到19460元，比离开群体（15520元）高出3940元，而且也有更多的职位晋升机会，晋升比例为86%，相较于离开群体（83%）高出3个百分点。
但“升职加薪”似乎并没有为“大厂人”带来更多的就业幸福感。数据显示，留在“大厂”的毕业生的就业满意度只有72%，不仅低于全国本科平均水平（2014届：74%；2015届：75%），更比离开“大厂”的群体（80%）低了8%。
此外，数据显示，在2020届本科毕业生中，有1.6%进入大型互联网企业就业，该比例较2018届（1.2%）上升了0.4个百分点。互联网开发人员、计算机程序员是应届本科毕业生在大型互联网企业最主要从事的岗位。收入方面，2020届进入大型互联网企业的本科生，月收入为7616元，较2018届（7364元）增长252元；从近三届月收入数据看，薪资比全国本科平均水平高2200元左右。
研究发现，最近几年入职大型互联网企业的本科毕业生，其工作与专业相关度有非常明显的提升，2020届为77%，较2019届（74%）提升了3个百分点，较2018届（71%）提升了6个百分点；该数据也高于全国本科平均水平（2018～2020届均为71%）。进一步分析可知，软件工程、计算机科学与技术、网络工程、物联网工程、信息管理与信息系统是入职大型互联网企业的2020届本科生最主要修读专业。
据悉，2020届本科生毕业半年后培养质量的跟踪评价，于2021年3月初完成，回收全国本科生样本为12.4万，覆盖了401个本科专业，覆盖了全国30个省、自治区和直辖市。此外，研究院对2014届、2015届大学毕业生进行过毕业半年后培养质量的跟踪评价，又分别于2019年、2020年底对此样本进行了五年后的跟踪评价。
