中国青年报客户端讯（中青报·中青网记者 张敏）近期，北京市丰台区公共就业示范服务基地揭牌，标志着丰台区就业服务迈入智能化、集成化、场景化的新阶段，为全市公共就业服务能力提升进行了丰台实践。
该基地汇集了孵化器企业、培训学校、职业院校、人力资源服务机构等多方面资源，是一次引入市场力量来完善公共就业服务体系的全新探索，为充实公共就业服务多元化力量提供有效借鉴。
基地聚焦商务服务、生活服务、商业出行等行业需求，挖掘商圈、楼宇等零工机会，储备了超2000个零工岗位。运行首日，便为附近某商场快速匹配数十名餐饮类兼职人员，保障周末高峰期用工，真正实现零工机会“触手可及”。
基地设置职业指导专区，通过定制化服务，让求职者脱颖而出。其中，“简历门诊”为求职者提供一对一的规划、优化简历服务。未来还将举办“职业规划沙龙”和“求职能力实训营”，提升青年、新就业群体等求职技能。
线下“小而精”“专而优”招聘会也将常态化举办，精准匹配求职者专业技能与用人单位岗位需求，实现7×24小时求职招聘服务不间断。
丰台区人力资源和社会保障局相关负责人表示，建立公共就业示范服务基地，能够更加突出就业优先战略，推动就业服务提质增效，为更好实现高质量充分就业保驾护航。丰台区还将以此基地为公共就业服务“样板间”，在全区范围内合理布局分基地，扩大服务辐射范围。
随着基地的正式运营，丰台区全面启动“丰宜乐业”建设年行动。2025年，丰台区将从解决就业市场供需两端结构性矛盾入手，以“先锋人社”为引领，打造就业服务“先丰站”，健全“职通丰台”多元就业服务体系、“创业丰台”创业增长体系、“匠技丰台”职业技能提升体系三大体系建设，聚焦重点群体，精准精细帮扶，全年将实现“天天有招聘、周周有活动”，举办各类招聘活动100余场，归集岗位万余个，为求职者提供全方位的就业支持。